Publications

• Die Beziehung des Leistungsmotivs zu bestimmten Bereichen des Selbstkonzepts - Eine Evaluationsstudie in den "Fünf Neuen Ländern", München 1992

• Japan AG in der Krise, in: Sparkasse, Zeitschrift des Dt. Sparkassen und Giroverbandes, Bonn 9/1999

• Untergangsstimmung im Land der aufgehenden Sonne, in: Sparkasse, Zeitschrift des Dt. Sparkassen und Giroverbandes, Bonn 9/1999

• Die 8- M- Methode; Eine neue Erfolgsformel im Management, Stuttgart 2000

• Offene Fragen und erste Antworten zur Eigenverantwortung von Führungskräften, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 2/2001

• Selbstverantwortung und Unternehmertum, in: Sparkasse, Zeitschrift des Dt. Sparkassen und Giroverbandes, Bonn 2/2003

• New Public Management als innovativer Ansatz zur Erhöhung von Effizienz und Effektivität der staatlichen Akteure im beruflichen Bildungssystem, in: Zeitschrift für Wirtschaft und Erziehung, 1/2004

• Evaluierung eines Auswahlverfahrens für Auszubildende als Qualitätssicherungsinstrument in der betrieblichen Bildungsarbeit der Stadtsparkasse Dresden, in: Zeitschrift für Wirtschaft und Erziehung, 2/2004

• Selbstverantwortliches Handeln bei Mitarbeitern in der deutschen und russischen Kreditwirtschaft - Eine komparative Länderstudie, Frankfurt/Main: Lang 2004

• Möglichkeiten und Grenzen bei der Förderung intrinsischer Motivation bei Mitarbeitern, in Beitner, R. (Hrsg.), Personalmanagement in der Vertriebssparkasse, Stuttgart 2004

• Die Lehre Machiavellis als Entscheidungsgrundlage erfolgreicher Führung, in: Sparkasse, Zeitschrift des Dt. Sparkassen und Giroverbandes, Bonn 4/2004

• Evaluierung eines Auswahlverfahrens für Auszubildende in einer ostdeutschen Sparkasse, in: Zeitschrift für Personalpsychologie, 5/2004

• Gesellschaftliche Individualität prägt den Führungswechsel, in: Sparkasse, Zeitschrift des Deutschen Sparkassen und Giroverbandes, Bonn 5/2004

• Benedikt/Backhaus (Hrsg.), Personalentwicklungscontrolling, Stuttgart 2004

• Controlling wahrt den Sinn, in: Zeitschrift für Personalwirtschaft, 4/2005

• Möglichkeiten und Grenzen des Personalcontrollings, in: Backhaus/ Kobi (Hrsg.), Personalcontrolling, Stuttgart 2005

• Billig und willig — auf Dauer funktioniert das nicht, in: Zeitschrift für Personalwirtschaft, 1/2006

• Sparkassen sind nur unzureichend auf alternde Belegschaften vorbereitet - Ergebnisse einer Studie zur demographischen Entwicklung, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Berlin 2/2006,

• Demographische Personalentwicklung, Ansätze zur Gestaltung der Alterswende in Sparkassen, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Berlin 3/2006

• Grundlagen des strategischen Personalmanagements, in: OIKOS, Ökonomische Schriftenreihe des Fachbereichs Wirtschaft der Fachhochschule Eberswalde, 13. Jhg., Heft 2, 9/2006

• Grundlagen des operativen Personalmanagements, in: OIKOS, Ökonomische Schriftenreihe des Fachbereichs Wirtschaft der Fachhochschule Eberswalde, 13. Jhg., Heft 3, 10/2006

• Mittmann, S./ Benedikt, H.-P., Verkaufsgespräche nach VABAS, Trainingsorientierte psychologische Grundlagen und Hintergrundwissen, Mammendorf 2007

• Führen statt Verführen, Wege zur Entwicklung einer kohärenten Führungspersönlichkeit, Mammendorf 2007

• Altersgerechtes Personalmanagement in Banken und Sparkassen, Stuttgart 2007

• Benedikt, H.- P./ Mönkhoff, R., Nachhaltiges Wirtschaften - Von der Geschäftsidee zur konkreten Umsetzung von nachhaltigen Gründungskonzepten, Mering 2007

• Effective Human Resource Management in Times of Globalization, A practical approach to create a successful HR function in organizations that empowers people, Salt Lake City 2008

• Freude an der eigenen Leistung, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 3/2009

• Sinn in der Arbeit treibt an, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 5/2009

• Grundlagen des modernen Personalmanagements - Konzepte und Instrumente erfolgreicher Personalarbeit, Augsburg 2009

• Mittmann, S./ Benedikt, H.-P., Verkaufsgespräche nach VABAS, Trainingsorientierte psychologische Grundlagen und Hintergrundwissen, 2. erweiterte Auflage, Augsburg 2009

• Negociations across culture, Salt Lake City 2009

• Sinn der Arbeit treibt an, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 5/2010

• Schlage, J./ Benedikt, H.-P./ Nieradt, J., Gesundheitsmanagement erhöht die Leistungsfähigkeit, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 5/2010

• Benedikt, H.-P/ Mittmann, S., Gründungsdidaktisches Rahmenmodell zur Evaluierung von Entrepreneurshiplehre, Ansatz zur ganzheitlichen Evaluation der Gründungslehre an der HNE Eberswalde, BIEM-Symposium zu Entrepreneurship und Innovation, Potsdam 2010

• Führung durch starke soziale Macht, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 8/2010

• Charisma kann auch trügen, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 9/2010

• Das Gespräch suchen mit Mitarbeiter, in: Betriebswirtschaftliche Blätter, Stuttgart 11/2010
• Performance Management - A handbook for developing and implementing effective performance management systems in Myanmar Banks, Yangon (Myanmar), 3/2014

• Benedikt, H.-P. et. al., Vamos Poupar, Maputo (Mosambik), 10/2014

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